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歌力思:上海荣正投资咨询股份有限公司关于深圳歌力思服饰股份有

发布日期:2019-10-31 00:44   来源:未知   阅读:

  (三)实施本次激励计划对相关年度财务状况和经营成果影响的说明 .......... 10

  2. 股权激励计划、本激励计划:指《深圳歌力思服饰股份有限公司2019年股

  3. 股票期权、期权:指公司授予激励对象在未来一定期限内以预先确定的条件

  5. 激励对象:按照本激励计划规定,获得股票期权的公司管理人员、核心业务

  8. 行权:指激励对象根据本激励计划,行使其所拥有的股票期权的行为,在本

  11. 行权条件:指根据本激励计划,激励对象行使股票期权所必需满足的条件。

  1、2019年8月30日,深圳歌力思服饰股份有限公司(以下简称“公司”)召

  限公司2019年股票期权激励计划(草案)>

  及其摘要的议案》、《关于

  <深圳歌

  力思服饰股份有限公司2019年股票期权激励计划实施考核管理办法>

  的议案》、

  《关于将夏国新先生和胡咏梅女士的近亲属作为公司2019年股票期权激励计划

  激励对象的议案》和《关于提请股东大会授权董事会办理2019年股票期权激励

  计划有关事项的议案》、《关于召开公司2019年第二次临时股东大会的议案》,

  2、2019年9月4日到9月19日,公司在OA系统公示了《公司2019年股票期权

  3、2019年9月19日,公司召开2019年第二次临时股东大会审议通过了《关

  的议案》、《关于

  <深圳歌力思服饰股份有限公司2019年股票期权激励计划实施

  2019年股票期权激励计划激励对象的议案》和《关于提请股东大会授权董事会

  4、2019年9月20日,公司在上海证券交易所网站披露了《歌力思关于2019

  年股票期权激励计划内幕知情人买卖公司股票情况的公告》(2019-048)。

  5、2019年10月22日,根据股东大会授权,公司第三届董事会第十九次临时

  起12个月、24个月、36个月。激励对象根据本激励计划获授的股票期权在行权

  在上述约定期间内未申请行权的股票期权或因未达到行权条件而不能申请行权的该期股

  票期权,不得行权或递延至下期行权,公司将按本计划规定的原则注销激励对象相应尚

  本激励计划授权股票期权的行权考核年度为2019—2021年三个会计年度,每

  注:1、上述“净利润”指标计算以未扣除本次及后续激励计划激励成本前的净利润,且

  3、上述股票期权行权条件涉及的业绩目标不构成公司对投资者的业绩预测和实质承诺。

  注:1、上述任何一名激励对象通过全部有效的期权激励计划获授的本公司股票均未超过公

  司总股本的1%。公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股票期权激

  2、本计划激励对象不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司5% 以上股份的股东

  4、本计划的激励对象包括了公司实际控制人夏国新先生及胡咏梅女士的直系近亲属夏

  国栋先生、夏国宏女士、胡沁华女士,作为公司实际控制人的关联方该3名激励对象的激

  励资格和拟授予权益数量的确定标准与本次激励计划其他激励对象的确定标准一致。3名

  激励对象所获的股票期权授予权益总量为30万股,占激励总量的1.50%,54898.com。公司进行了核查

  5、本次激励对象详细名单详见公司于2019年8月30日披露的《深圳歌力思服饰股份

  励对象与歌力思2019年第二次临时股东大会批准的《激励计划(草案)》中规

  激励对象均符合公司《2019年股票期权激励计划(草案)》及其摘要规定授予

  《上市公司股权激励管理办法》、公司《2019年股票期权激励计划(草案)》

  的相关规定。公司本次授予尚需按照《管理办法》及公司《2019年股票期权激局域网共享需要密码是什么原因?844544.c

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